सबसे अच्छी लिखित पत्र बेकार है अगर कोई इसे देख नहीं पाता है!

अंतर्राष्ट्रीय कवर पत्र

नियोक्ताओं पर दुनिया एक ही दिखती है अपने आवेदकों में गुण चाहे संयुक्त राज्य अमेरिका, पोलैंड या चीन में नौकरी है या नहीं। हालांकि उम्मीदवारों को यह जानना चाहिए कि विभिन्न देशों में अंतरराष्ट्रीय कवर पत्रों और नौकरी आवेदन प्रक्रिया से जुड़े सूक्ष्म सम्मेलनों हो सकते हैं।

अपनी ऑनलाइन उपस्थिति को प्रबंधित करें लिंक्डइन or Facebook। किराए पर लेने वाले प्रबंधकों को अधिक बार आपके प्रोफाइल से परामर्श करने और पूरक या सीवी के खिलाफ जांच / फिर से शुरू करने के लिए उनका उपयोग करें। किसी भी फ़ोटो और स्टेटमेंट्स को हटा दें जो आप पर खराब प्रदर्शन कर सकते हैं। नियोक्ता के दृष्टिकोण से, जो एक सोशल नेटवर्किंग साइट पर पार्टीिंग करने पर ज़ोर देता है वह नौकरी पर केंद्रित नहीं होता है और जो लोग काम या सहकर्मियों के बारे में शिकायतें पोस्ट करते हैं वे कम वांछनीय उम्मीदवार हैं। ऑनलाइन सीवी / रिज्यूम में संवेदनशील जानकारी शामिल नहीं होनी चाहिए क्योंकि वे गोपनीयता और विवेक के लिए सम्मान की कमी दिखा सकते हैं।

अर्जेंटीना डेनमार्क इटली पाकिस्तान दक्षिण कोरिया
ऑस्ट्रेलिया डोमिनिकन प्रतिनिधि जापान पनामा स्पेन
ऑस्ट्रिया इक्वेडोर केन्या परागुआ स्वीडन
बहरीन मिस्र कुवैट पेरू स्विट्जरलैंड
बांग्लादेश फिनलैंड लिकटेंस्टीन फिलीपींस ताइवान
बेल्जियम फ्रांस लक्जमबर्ग पोलैंड थाईलैंड
बोलीविया जर्मनी मलेशिया पुर्तगाल तुर्की
ब्राज़िल यूनान माल्टा प्यूर्टो रिको संयुक्त अरब अमीरात
कनाडा ग्वाटेमाला मेक्सिको कतर UK
चिली हॉगकॉग मोरक्को रोमानिया यूक्रेन
चीन हंगरी नीदरलैंड्स रूस उरुग्वे
कोलम्बिया इंडिया न्यूजीलैंड सऊदी अरब अमेरिका
कोस्टा रिका इंडोनेशिया नाइजीरिया में सिंगापुर वेनेजुएला
साइप्रस आयरलैंड नॉर्वे स्लोवाकिया वियतनाम
Czechia इजराइल ओमान दक्षिण अफ्रीका वर्जिन आइलैंड्स

अंतर्राष्ट्रीय कवर पत्र सामग्री

अंतरराष्ट्रीय कवर पत्र आपके नौकरी के आवेदन का अभिन्न अंग हैं। उन्हें आपके वर्तमान और भविष्य की योजनाओं का उल्लेख करना चाहिए, अपने संभावित नियोक्ताओं को दिखाते हुए कि आप अभी क्या करना चाहते हैं और भविष्य में आप उनके लिए क्या करेंगे।

अक्सर अंतरराष्ट्रीय कवर पत्र अधिक महत्वपूर्ण या नियोक्ताओं को समझाने के साथ हैं तो साथ में सीवी और फिर से शुरू क्योंकि वे अपने मौजूदा नौकरी के अपवाद के साथ पिछली बार मुख्य रूप से देखेंगे।

भर्ती और नियोक्ता ज्यादातर कंपनियों और संगठनों के भविष्य में रुचि रखते हैं जो वे प्रतिनिधित्व करते हैं।

सामान्य तौर पर आपके अंतर्राष्ट्रीय कवर पत्रों में जो कुछ अलग-अलग देशों में नौकरियों के लिए आवेदन करते समय भिन्न नहीं होता है हालांकि, संयुक्त राज्य अमेरिका और कनाडा के बाहर कंपनियों और संगठनों के लिए कोई कानूनी प्रतिबंध नहीं है क्या जानकारी वे पूछ सकते हैं एक संभावित नौकरी उम्मीदवार से

उम्र, वैवाहिक स्थिति, पति या पत्नी के कब्जे, स्वास्थ्य की स्थिति, पासपोर्ट संख्या, जातीय पृष्ठभूमि, धर्म, विदेशों में रहने और काम करने का अनुभव, सुरक्षा मंजूरी और यहां तक ​​कि हाल ही में एक रंगीन फोटोग्राफ सहित, की संख्या बताते हुए एक विदेशी कंपनी के लिए आवश्यक हो सकता है आप पर विचार करें

अंतर्राष्ट्रीय कवर पत्र प्रारूप

अंतरराष्ट्रीय कवर अक्षरों की लंबाई विभिन्न देशों में काफी भिन्न होती है। अक्सर अंतरराष्ट्रीय कवर अक्षरों को एक पृष्ठ पर टाइप किया जाता है। कुछ देशों में कवर लेटर को हस्तलिखित करने की आवश्यकता है।

अपने अंतरराष्ट्रीय कवर पत्रों की वर्तनी और व्याकरण की जाँच करें। वर्ड प्रोसेसर के जादू और व्याकरण परीक्षक का प्रयोग करें। यदि आप अपनी व्याकरणिक, विराम चिह्न और अंग्रेजी या अन्य भाषा उपयोग की त्रुटियों की पहचान करने की क्षमता में विश्वास नहीं रखते हैं या यदि आपको अपने कवर पत्र को व्यवस्थित करने में सहायता की आवश्यकता है, तो इसे सहायता के लिए एक पेशेवर को भेजें।

याद रखें कि आपका सीवी / पुनरारंभ होना चाहिए लक्षित, स्कैन किए जाने योग्य और उत्पन्न हिट। यदि आपके साथ कोई समस्या है तो सीवी लेखन or लेखन फिर से शुरू कागज के एक खाली टुकड़े पर घूर के बजाय, उपयोग करें सीवी नमूने, सीवी टेम्पलेट्स, नमूने फिर से शुरू करें तथा टेम्पलेट फिर से शुरू करें या:

अधिकांश नियोक्ताओं को आपके फिर से शुरू या सीवी के साथ एक कवर पत्र प्राप्त करने की अपेक्षा है।
तो, एक तैयार करें कवर लेटर रीडर को समझाने के लिए कि आप के लिए सर्वश्रेष्ठ उम्मीदवार क्यों हैं साक्षात्कार.
यदि आपके साथ कोई समस्या है तो कवर पत्र लेखन इनमें से एक का उपयोग करें:

अन्य अंतर्राष्ट्रीय पत्र पत्र जानकारी

अब अपना अंतिम रूप देने के लिए नौकरी खोज चेक वीसा और कार्य अनुमति आवश्यकताओं। अगर आपका कवर लेटर तथा CV or बायोडाटा तैयार हैं, आप उन्हें सीवी के जरिए ईमेल कर सकते हैं और दुनिया भर में नियोक्ताओं और नौकरी नियोक्ताओं के लिए वितरण सेवाओं को फिर से शुरू कर सकते हैं। पर एक नज़र डालें वेशभूषा संहिता और एक के लिए तैयारी शुरू करें नौकरी के लिए इंटरव्यू.

इसके अलावा, पर पता, नौकरी खोज, कवर लेटर, सीवी और फिर से शुरू तथा नौकरी के लिए इंटरव्यू तथा वेशभूषा संहिता पृष्ठों, आप विदेशी नौकरियों के लिए कई उपयोगी सुझाव मिल जाएगा चाहने वालों

आपके शुभकामनाएं अंतरराष्ट्रीय कवर पत्र!