दक्षिण अफ्रीका CV लेखन गाइड

विदेश में काम कई लोगों के लिए एक साहसिक की तरह लगता है। हालांकि, के लिए खोज दक्षिण अफ्रीका में काम केवल स्पष्ट से अधिक की जरूरत है दक्षिण अफ्रीका सीवी साथ में दक्षिण अफ्रीका कवर पत्र लेखन और अनुवाद - इसके लिए व्यवस्थित तैयारी की आवश्यकता होती है। आप उन मुद्दों की समस्याओं से जूझेंगे जो शायद आपके दिमाग में तब भी नहीं आईं जब आप रुचि रखते हैं दक्षिण अफ्रीका नौकरी खोज.

अपने साहसिक कार्य पर दक्षिण अफ्रीका के सीवी के प्रभाव को कम मत समझो! उदाहरण के लिए, आप विभिन्न आव्रजन नियमों और प्रथाओं, नौकरी आवेदन प्रक्रियाओं, चयन प्रवृत्तियों और प्रबंधन संस्कृति का अनुभव करेंगे।

सीवी और रिज्यूम को अक्सर दक्षिण अफ्रीका में परस्पर उपयोग किया जाता है।

A CV एक के समान है एक बायोडाटा में यह एक की पेशेवर योग्यता, अनुभव और शिक्षा के बारे में अधिक जानकारी प्रदान करता है। हालांकि, शब्द "बायोडेटा"अक्सर सीवी कहा जाता है, आमतौर पर एक अलग अर्थ का वहन करता है, इस पर निर्भर करता है कि कोई यूएस, कनाडा या अंतरराष्ट्रीय स्तर पर (यूएस या कनाडा के लिए बाहरी) सीवी वितरित करता है या संकाय, शैक्षणिक, अनुसंधान, नैदानिक ​​या वैज्ञानिक स्थिति की मांग कर रहा है।

आप अपने वर्तमान रेज़्यूमे को सीवी में बदल सकते हैं। एक सीवी एक फिर से शुरू होने के समान है जिसमें यह आपकी व्यावसायिक योग्यता और इतिहास की रूपरेखा तैयार करता है, लेकिन यह आपके शैक्षिक और / या व्यावसायिक अनुभवों और व्यक्तिगत जानकारी के विस्तृत विवरण को फिर से शुरू करने के लिए जोड़कर अधिक विस्तार से करता है जिसमें राष्ट्रीयता, तिथि शामिल हो सकती है जन्म, वैवाहिक स्थिति, आदि

जब के लिए आवेदन दक्षिण अफ्रीका में रोजगार, आप कंपनी और आपके प्रवाह के आधार पर अंग्रेजी या अफ्रीकी भाषा का उपयोग कर सकते हैं। एक बार चुने जाने पर एक भाषा से चिपके रहें। हालाँकि, आपको यह स्वीकार करने की आवश्यकता है कि मेजबान देश की भाषा को नहीं जानने से आपको स्थानीय नौकरी चाहने वालों से वास्तविक नुकसान होगा।

आपके दक्षिण अफ्रीका सीवी का उद्देश्य भर्तीकर्ताओं को आपको आमंत्रित करने के लिए राजी करना होना चाहिए नौकरी के लिए इंटरव्यू। इसलिए, आपका सीवी एक विपणन उपकरण है, जिसे उस बाजार में अनुकूलित किया जाना चाहिए जिसमें आप इसका उपयोग करना चाहते हैं।

अपने आप को तैयार करें - अपना सीवी लिखने से पहले उस कंपनी के बारे में जानकारी प्राप्त करें जिसके लिए आप काम करना चाहते हैं। इस तरह की जानकारी आपको प्रत्येक विशिष्ट नौकरी के लिए अपने सीवी को अधिक प्रभावी ढंग से अनुकूलित करने और आपकी उपलब्धियों को दर्शाने वाले उचित उदाहरणों का उपयोग करने में मदद करेगी।

क्योंकि दक्षिण अफ्रीका में सीवी के लिए कोई सख्त नियम नहीं हैं, इसलिए दो प्रकारों का उपयोग किया जा सकता है - "संक्षिप्त प्रोफाइल" और "व्यापक सीवी"।

प्रारंभ में, एक पृष्ठ सीवी पत्र के रूप में "संक्षिप्त प्रोफ़ाइल" प्रस्तुत करना स्वीकार्य है। यह व्यक्तिगत जानकारी देने वाले आपके पूर्ण "व्यापक सीवी" का एक संक्षिप्त सारांश है, शिक्षा और पिछले पदों की एक कालानुक्रमिक सूची में आपकी सबसे हाल की या प्रासंगिक स्थिति पर जोर दिया गया है। उल्लेख करें कि एक व्यापक सीवी उपलब्ध है। यह फोन द्वारा अपने पत्र के साथ पालन करने के लिए प्रथागत है।

"व्यापक सीवी" सबसे अच्छा प्राप्त होता है, जब यह संक्षिप्त होता है, लगभग दो पृष्ठ लंबा और अंदर रिवर्स कालानुक्रमिक क्रम। हालांकि चार या पांच पृष्ठों का सीवी असामान्य नहीं है। व्यक्तिगत विवरणों में आपकी तिथि और जन्म स्थान, राष्ट्रीयता, टेलीफोन नंबर और नागरिक स्थिति शामिल हैं।

अक्सर दक्षिण अफ्रीका सीवी को लंबे समय तक फाइल पर रखा जाता है, इसलिए आपके द्वारा दिए गए किसी भी संपर्क विवरण को दीर्घकालिक रूप से सटीक रहना होगा। अंतर्राष्ट्रीय एक्सेस कोड और ई-मेल के साथ एक दिन का फोन नंबर, सबसे महत्वपूर्ण है।

"शिक्षा" अनुभाग में सूची तारीखों के साथ, स्कूलों ने अपने स्थानों, अपने महामहिमों, डिप्लोमा और डिग्री में भाग लिया। दक्षिण अफ्रीका के नियोक्ता सोचते हैं कि स्कूल के बाद की शिक्षा बहुत महत्वपूर्ण है, इसलिए प्रासंगिक पाठ्यक्रमों और शिक्षा कार्यक्रमों पर जोर दें। अतिरिक्त गतिविधियों, नेतृत्व की भूमिकाओं को संक्षेप में सूचीबद्ध करें, पुरस्कार, सम्मान और किसी भी अतिरिक्त पाठ्यक्रम, प्रशिक्षण या प्रासंगिक अनुभव।

"रोजगार इतिहास" को कालानुक्रमिक, रिवर्स-कालानुक्रमिक या कार्यात्मक क्रम में सूचीबद्ध किया जा सकता है। अपनी विशेषज्ञता को निर्दिष्ट करें और यह कंपनी और दक्षिण अफ्रीका में कैसे योगदान कर सकता है। उपयोग शक्ति शब्द और क्रिया क्रियाएं अपने को उजागर करने के लिए कौशल और अनुभव। प्रत्येक स्थिति के लिए, अपने नियोक्ता का नाम, व्यवसाय का स्थान और विशेषज्ञता, आपके शीर्षक और आपके रोजगार की तारीखें प्रदान करें। अपनी जिम्मेदारियों, उपलब्धियों और छोड़ने के कारण का वर्णन करें।

अपनी उपलब्धियों को स्पष्ट करने के लिए उदाहरण प्रदान करके अपने सीवी को अधिक प्रभावी बनाएं। शक्ति शब्द और क्रिया क्रियाओं का उपयोग करें जैसे कि निपुण, हासिल, किया, किया, योगदान, समन्वित, प्रदर्शन, विकसित, अंतिम रूप, निर्देशित, संभाला, सुधार, प्रबंधित, बातचीत, संगठित, एहसास, प्रतिनिधित्व, संरचित, में सफल, प्रशिक्षित, आदि। अधिकतम प्रभाव के लिए एक वाक्य की शुरुआत में बुलेट इन्हें इंगित करता है।

अंतिम खंड में, पेशेवर संबद्धता, प्रासंगिक स्वयंसेवक अनुभव और बोली जाने वाली और लिखित स्तर के संदर्भ में विदेशी भाषाओं को सूचीबद्ध करें। संपर्क जानकारी के साथ कई संदर्भों के नाम शामिल करें। क्योंकि संदर्भ आमतौर पर सत्यापित होते हैं, अपने रेफरी को पहले से सूचित करें। इसके अलावा, आप अपने शौक का उल्लेख कर सकते हैं।

सावधानी से विचार करें अपने सीवी से बाहर क्या छोड़ना है और जो भी संभावित नियोक्ताओं को आपके खिलाफ भेदभाव करने का मौका दे सकता है, उन्हें छोड़ दें।

इंटरनेट के माध्यम से नौकरी के लिए आवेदन करने के लिए दक्षिण अफ्रीका में यह अधिक लोकप्रिय है। हालांकि, आपको पता होना चाहिए कि ए इलेक्ट्रॉनिक सीवी एक मानक के रूप में एक ही नहीं दिखता है। नियोक्ता अक्सर स्कैन दक्षिण अफ्रीका सीवी, इसलिए उदाहरण लाइनों या इटैलिक फोंट आदि से बचकर अपने सीवी को स्कैन योग्य बनाएं।

अपने "व्यापक सीवी" के साथ एक संक्षिप्त कवर पत्र भेजना आम है।

अपने दक्षिण अफ्रीका CV की वर्तनी और व्याकरण की जाँच करें। प्रोसेसर के शब्द और व्याकरण परीक्षक का उपयोग करें। यदि आप अंग्रेजी या अन्य भाषा में व्याकरणिक, विराम चिह्न और उपयोग त्रुटियों का पता लगाने की अपनी क्षमता के बारे में आश्वस्त नहीं हैं या यदि आपको अपने सीवी को व्यवस्थित करने में सहायता की आवश्यकता है, तो इसे सहायता के लिए एक पेशेवर को भेजें।

याद रखें कि आपका सीवी होना चाहिए लक्षित, स्कैन किए जाने योग्य और उत्पन्न हिट। यदि आपको अपने साथ कठिनाई है सीवी लेखन कागज के एक खाली टुकड़े पर घूर के बजाय, उपयोग करें सीवी नमूनेसीवी टेम्पलेट्स या:

अधिकांश भर्तीकर्ताओं को आपके सीवी के साथ एक कवर पत्र प्राप्त होने की उम्मीद है।
तो, एक तैयार करें कवर लेटर रीडर को समझाने के लिए कि आप के लिए सर्वश्रेष्ठ उम्मीदवार क्यों हैं साक्षात्कार.
यदि आपको अपने साथ कठिनाई है कवर पत्र लेखन इनमें से एक का उपयोग करें:

हाल के वर्षों में यह शामिल होने के लिए तेजी से लोकप्रिय हो गया है लिंक्डइन or Facebook पेशेवरों के लिए सोशल नेटवर्किंग वेबसाइटें, जहाँ आप नौकरियों की खोज कर सकते हैं और वर्तमान सीवी के साथ आपके कीवर्ड-अनुकूलित, समृद्ध सामग्री प्रोफ़ाइल हो सकते हैं। काम पर रखने वाले प्रबंधक आपकी प्रोफ़ाइल से परामर्श करने और आपके द्वारा भेजे गए CV के खिलाफ जांच करने के लिए उनका अधिक बार उपयोग करते हैं। यदि आपके पास कोई खाता नहीं है, तो एक बनाएं और अपने सीवी पर अपना सोशल मीडिया लिंक शामिल करें।
हालांकि, आपको चाहिए अपनी ऑनलाइन उपस्थिति का प्रबंधन करें। उन तस्वीरों और बयानों को हटा दें जो आप पर खराब असर डाल सकते हैं। नियोक्ता के दृष्टिकोण से, कोई व्यक्ति जो सोशल नेटवर्किंग साइट पर पार्टी करने पर जोर देता है, वह नौकरियों पर केंद्रित नहीं होता है और जो लोग काम या सहकर्मियों के बारे में शिकायत करते हैं, वे कम वांछनीय उम्मीदवार होते हैं। ऑनलाइन सीवी में संवेदनशील जानकारी शामिल नहीं होनी चाहिए क्योंकि यह गोपनीयता और विवेक के लिए सम्मान की कमी दिखा सकती है।

अन्य दक्षिण अफ्रीका CV जानकारी

अपने में सफल होने के लिए दक्षिण अफ्रीका नौकरी खोज और मनचाहा काम प्राप्त करना, आपको तैयारी की आवश्यकता है दक्षिण अफ्रीका कवर पत्र और सीवी जो आपको चाहिए ईमेल तुरंत एक के दौरान चयनित भावी नियोक्ताओं को दक्षिण अफ्रीका में नौकरी खोज.

जब आप को आमंत्रण प्राप्त होता है दक्षिण अफ्रीका नौकरी की साक्षात्कार, आप एक के लिए आवेदन कर सकते हैं दक्षिण अफ्रीका वीजा और दक्षिण अफ्रीका कार्य परमिट। फिर नौकरी की साक्षात्कार के लिए खुद को तैयार करें और देखें दक्षिण अफ्रीका ड्रेस कोड क्योंकि आप कैसे कपड़े पहनते हैं, यह सबसे महत्वपूर्ण विशेषताओं में से एक है काम पर रखा जा रहा है.

नौकरी साक्षात्कार की जांच करें डॉस & क्या न करें अन्य और नौकरी खोज कौशल पृष्ठों की है। पता करें कि लोग क्यों हैं उपलब्ध नौकरियों के लिए किराए पर नहीं.

इसके अतिरिक्त, अंतर्राष्ट्रीय पर पता, नौकरी खोज, वीसा, कार्य अनुमति, कवर लेटर, CV और फिर से शुरू, नौकरी के लिए इंटरव्यू और ड्रेस कोड पृष्ठों को आप विदेशी नौकरी चाहने वालों के लिए कई उपयोगी युक्तियां पा सकते हैं

आपके शुभकामनाएं दक्षिण अफ्रीका सीवी!